Работодатель должен позаботиться о пенсии сотрудников

Читать новость на сайте

В Пенсионном фонде начался прием индивидуальных сведений о страховых взносах и страховом стаже от работодателей. Они должны предоставить эти данные в срок до 1 марта. Процедура обязательная. Без нее Пенсионный фонд не сможет распределить поступавшие в течение года отчисления.

По словам управляющего Пензенским отделением Пенсионного фонда РФ Виктора Долотова, работодатель должен не просто перечислить определенную сумму, но и подробно расписать, каким сотрудникам и сколько денег положено.

В том, чтобы документы были поданы в срок, заинтересованы и работники, и работодатели. Первым Виктор Долотов даже рекомендует полюбопытствовать у руководства, сдала ли организация индивидуальные сведения. В случае предположений о нарушениях обращаться нужно непосредственно в управление Пензенского отделения Пенсионного фонда.

Кстати, работодателей за непредоставление отчетов в срок оштрафуют. Взыскание составит 10 процентов от причитающихся отчислений за год.

Прием отчетных документов ведется во всех отделениях Пенсионного фонда области. Графики предоставления индивидуальных сведений согласованы. Информация принимается и в электронном виде.

Сетевое издание СМИ «ПензаИнформ» 2011—2025

Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор).
Свидетельство ЭЛ № ФС 77-77315 от 10.12.2019 года. Учредитель ООО «ПензаИнформ». Главный редактор — Белова С.Д.
Телефон редакции 8 (8412) 238-001, e-mail: editor@penzainform.ru
Для читателей старше 18 лет.

Полная версия | Пользовательское соглашение